Archive | Telefónica Móviles

UGT logra mayor flexibilidad para todos este verano en Telefónica

La empresa ha confirmado la aplicación de la jornada de verano y del resto de medidas de flexibilidad previstas en nuestro convenio para 2026. Además, se ha aceptado la flexibilidad adicional propuesta por UGT con el objetivo de facilitar la máxima conciliación posible a todos los colectivos. Esta petición requería —y así lo trasladamos— una especial sensibilidad hacia los colectivos comerciales, Fuera de […]

UGT: Consolidación sectorial: ¿Qué es y porqué nos importa? (parte II)

En la primera parte de esta secuencia de comunicados nos preguntábamos si ha llegado de verdad la hora de la consolidación sectorial. Se trata de una legítima pregunta: en muchas ocasiones se anunció para acabar diluyéndose en los discursos. Sin embargo, en esta ocasión puede ser diferente. La razón: la imperiosa necesidad de que Europa recupere […]

UGT informa: CONSOLIDACIÓN SECTORIAL: ¿QUÉ ES Y POR QUÉ NOS IMPORTA? (PARTE I)

Vuelve a ser el tema de moda. Consolidación sectorial. No existe foro, noticia o evento relacionado con las telecomunicaciones, tanto en España como por toda Europa, en donde no salga a relucir este concepto. Pero realmente, ¿sabemos que es? ¿es verdad que se va a producir? Y sobre todo, ¿en qué nos influye como personas trabajadoras? La consolidación sectorial – […]

Junta General de ATAM 2026 – Transformar los cuidados para no dejar a nadie atrás

Hoy, 21 de mayo de 2026, se ha celebrado la reunión ordinaria anual de la Junta General de ATAM en el Auditorio de Distrito T de Telefónica, en Madrid. Durante la sesión se han presentado y sometido a aprobación el Informe Anual, el Balance y la Cuenta de Resultados correspondientes al ejercicio 2025, así como los presupuestos previstos para […]

UGT propone soluciones ante la sobrecarga de trabajo en Telefónica

UGT ha propuesto a la empresa soluciones ante la problemática derivada de la aplicación del reciente despido colectivo, especialmente en lo relativo a la sobrecarga de trabajo que se ha generado en muchas Direcciones. Una situación que está afectando de manera directa a cuestiones como, entre otras, el descanso, la conciliación, nuestra jornada de trabajo […]

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